株式会社ANAホールディングス
1. 会社概要
| 項目 | 内容 | 
|---|---|
| 会社名 | 株式会社ANAホールディングス | 
| 設立 | 1952年12月27日 | 
| 本社所在地 | 東京都港区東新橋1丁目5番2号 汐留シティセンター | 
| 代表取締役社長 | 井上 慎一(いのうえ しんいち) | 
| 資本金 | 2,318億円 | 
| 従業員数 | 約42,000人(連結ベース) | 
| 売上高 | 約1.8兆円(2024年度) | 
| 主な事業 | 航空輸送、旅行業、物流、商社、ICT事業 | 
2. 事業内容
ANAホールディングスは、日本最大の航空会社グループで、国内線・国際線の旅客輸送を中心に、多角的な事業展開を行っています。
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航空輸送事業 
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旅行・物流・商社事業 
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ICT・新規事業 - 
ICTソリューション、マイルを活用した金融サービス。 
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ドローン・eVTOLなど次世代モビリティ。 
 
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3. グループ企業
4. 年齢別年収(推定)
| 年齢 | 平均年収 | 
|---|---|
| 25歳 | 約450万円 | 
| 30歳 | 約600万円 | 
| 35歳 | 約700万円 | 
| 40歳 | 約800万円 | 
| 45歳 | 約850万円 | 
| 50歳 | 約900万円 | 
5. 役職別年収(推定)
| 役職 | 平均年収 | 
|---|---|
| 一般社員 | 450万円〜700万円 | 
| 主任 | 650万円〜800万円 | 
| 課長 | 900万円〜1,100万円 | 
| 部長 | 1,200万円〜1,400万円 | 
| 執行役員 | 2,000万円以上 | 
6. 賞与・昇給制度
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賞与:年2回、業績連動(年間4〜5ヶ月分)。 
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昇給:年1回、年功・評価制。 
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業績インセンティブ:役職者に支給。 
7. 福利厚生
8. 従業員口コミ(要約)
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良い点 - 
航空業界の華やかさ、やりがいが大きい。 
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福利厚生が手厚く、社員優待が充実。 
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社員の仲が良く、チームワークが強い。 
 
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悪い点 - 
コロナ禍での業績悪化の影響。 
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シフト勤務や不規則勤務が多い部署も。 
 
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9. 離職率と働きやすさ
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離職率:約6〜8% 
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平均勤続年数:約14年 
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ワークライフバランスは職種・部署により差あり。 
10. 採用難易度・人気度
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採用難易度:高 - 
航空業界志望者に非常に人気。 
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語学力、ホスピタリティ志向、国際感覚を重視。 
 
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人気度:旅行・航空業界志望者にトップクラス。 
11. 関連会社とグローバル展開
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世界主要都市に就航、スターアライアンス加盟。 
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海外売上比率:約30%。 
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国際貨物・旅客ともにグローバル展開強化中。 
12. 業界内のポジション・競合比較
13. 将来性・成長戦略
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コロナ後の国際線回復、新路線開拓。 
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eVTOL・ドローンなど次世代航空分野。 
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マイル経済圏の拡大、フィンテックとの連携。 
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カーボンニュートラル対応機材の導入。 
14. まとめ:転職・就職におすすめか?
ANAホールディングスは、航空業界で活躍したい、世界を舞台に働きたい人に最適。ホスピタリティ精神やグローバル志向の強い人におすすめ。安定感のある大企業で、福利厚生も整った職場環境です。
 
  
  
  
  
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