【2025年最新版】丸紅の会社情報・年収・口コミ・採用難易度まとめ
目次
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会社概要(基本情報・事業内容・沿革) 
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年齢別平均年収(推定) 
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役職別年収・賞与(ボーナス)実績 
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福利厚生・休暇制度の詳細 
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採用情報・難易度・選考フロー 
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社員口コミ・働きがい・職場環境 
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離職率・平均勤続年数と理由 
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丸紅の強み・課題・将来性 
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丸紅に向いている人・求められる人物像 
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まとめ|丸紅で働く魅力と未来 
1. 会社概要(基本情報・事業内容・沿革)
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正式名称:丸紅株式会社(Marubeni Corporation) 
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本社所在地:東京都千代田区大手町一丁目4番2号 
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設立:1949年12月1日 
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資本金:2,622億円 
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代表者:代表取締役社長 柿木真澄 
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従業員数:単体 約4,400人、連結 約45,000人(2024年) 
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売上高(連結):約9兆円(2024年3月期) 
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事業内容: - 
食料・ライフスタイル 
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素材・化学品 
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金属資源・エネルギー 
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インフラプロジェクト・輸送機 
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デジタル・次世代事業開発 
 
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沿革
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1858年:伊藤忠兵衛が麻布問屋開業 
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1949年:丸紅飯田株式会社設立 
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1972年:丸紅株式会社に社名変更 
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2010年代:再生エネルギー事業に注力 
2. 年齢別平均年収(推定)
| 年齢 | 推定年収(万円) | 備考 | 
|---|---|---|
| 25歳 | 約700万円 | 新卒3年目、総合職 | 
| 30歳 | 約1,200万円 | 主任・チームリーダークラス | 
| 35歳 | 約1,500万円 | 課長代理〜課長 | 
| 40歳 | 約1,800万円 | 次長・課長クラス | 
| 45歳 | 約2,200万円 | 部長クラス | 
| 50歳 | 約2,400万円〜 | 経営層 | 
3. 役職別年収・賞与(ボーナス)実績
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一般社員:700万〜1,400万円/賞与 年7ヶ月 
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課長クラス:1,600万〜1,900万円/賞与 年7.5ヶ月 
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部長クラス:2,200万〜2,800万円/賞与 年8ヶ月以上 
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賞与実績: - 
2024年度:夏3.5ヶ月+冬4ヶ月=計7.5ヶ月 
 
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4. 福利厚生・休暇制度の詳細
5. 採用情報・難易度・選考フロー
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新卒採用人数:年間100〜120名 
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採用大学:東大、京大、一橋、早慶、MARCH、海外大 
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中途採用:事業部門ごとに随時実施 
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選考フロー: - 
書類選考・SPI 
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一次面接(人事) 
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二次面接(部門担当) 
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最終面接(役員) 
 
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難易度:★★★★★(超難関) 
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倍率:30〜40倍 
6. 社員口コミ・働きがい・職場環境
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ポジティブ: - 
風通しが良く、若手も発言しやすい 
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成果に応じてしっかり評価される 
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働き方改革が進み、柔軟な働き方が可能 
 
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ネガティブ: - 
海外赴任が多く、家族との調整が必要 
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ハードワークになる局面が多い 
 
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7. 離職率・平均勤続年数と理由
8. 丸紅の強み・課題・将来性
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強み: - 
非資源分野に強み(食料・生活) 
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新興国市場でのプレゼンス 
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柔軟な組織文化と変化対応力 
 
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課題: - 
収益力のさらなる強化 
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ESG・デジタル対応の推進 
 
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将来性: - 
再エネ・デジタル投資による収益拡大 
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アジア・アフリカ市場での成長 
 
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9. 丸紅に向いている人・求められる人物像
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求める人物像: - 
自律的に考え行動できる人 
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新しいビジネスを創造したい人 
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課題を粘り強く解決できる人 
 
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向いている人: - 
柔軟に変化に対応できる人 
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海外志向が強く、多様な環境を楽しめる人 
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チームプレーと成果主義を両立できる人 
 
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10. まとめ|丸紅で働く魅力と未来
丸紅は、変化を恐れず新しい価値を創造する総合商社です。
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非資源分野の成長企業 
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柔軟性とスピード感ある社風 
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グローバルで挑戦したい人に最適 
「あしたを動かす」
丸紅で、次世代のビジネスを切り拓こう。
 
  
  
  
  
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