【2025年最新版】住友商事の会社情報・年収・口コミ・採用難易度まとめ

目次

1. 会社概要（基本情報・事業内容・沿革）

2. 年齢別平均年収（推定）

3. 役職別年収・賞与（ボーナス）実績

4. 福利厚生・休暇制度の詳細

5. 採用情報・難易度・選考フロー

6. 社員口コミ・社風・働きやすさ

7. 離職率・平均勤続年数と理由

8. 住友商事の強み・課題・将来性

9. 住友商事に向いている人・求められる人物像

10. まとめ｜住友商事で築くキャリアの価値

1. 会社概要（基本情報・事業内容・沿革）

• 正式名称：住友商事株式会社（Sumitomo Corporation）

• 本社所在地：東京都千代田区大手町二丁目3番2号

• 設立：1919年12月24日

• 資本金：2,200億円

• 代表者：代表取締役社長 CEO 兵頭誠之

• 従業員数：単体 約5,000人、連結 約70,000人（2024年）

• 売上高（連結）：約10兆円（2024年3月期）

• 事業内容：

  • 金属、輸送機・建機、インフラ

  • メディア・生活関連、不動産

  • 資源・エネルギー事業

  • デジタル・イノベーション投資

沿革

• 1919年：大阪北港株式会社として設立

• 1945年：住友商事株式会社に改称

• 2000年代：アジア・米州で事業拡大

• 2020年：再エネ・DX事業強化

2. 年齢別平均年収（推定）

3. 役職別年収・賞与（ボーナス）実績

• 一般社員：700万〜1,400万円／賞与 年7〜8ヶ月

• 課長クラス：1,600万〜2,000万円／賞与 年8ヶ月以上

• 部長クラス：2,200万〜2,800万円／賞与 年9ヶ月

• 賞与実績：

  • 2024年度：夏3.5ヶ月＋冬4ヶ月＝計7.5ヶ月

4. 福利厚生・休暇制度の詳細

• 住宅手当・社宅制度

• 海外赴任手当・帯同家族サポート

• 企業年金・確定拠出年金

• リモートワーク・フレックス制度

• 語学研修・ビジネススキル研修

• MBA留学制度・キャリア公募制度

5. 採用情報・難易度・選考フロー

• 新卒採用人数：年間100〜120名

• 採用大学：東大、京大、一橋、早慶、阪大など

• 中途採用：業界経験者・専門人材を随時募集

• 選考フロー：

  1. 書類選考・WEBテスト

  2. 一次面接（人事）

  3. 二次面接（部門）

  4. 最終面接（役員）

• 難易度：★★★★★（超難関）

• 倍率：30〜40倍

6. 社員口コミ・社風・働きやすさ

• ポジティブ：

  • 落ち着いた人が多く、協力的な風土

  • 福利厚生が手厚く、長く働きやすい

  • 若手にも成長機会がある

• ネガティブ：

  • 慎重な意思決定が多く、スピード感に課題

  • 海外転勤の頻度が高い

7. 離職率・平均勤続年数と理由

• 離職率：3%前後

• 平均勤続年数：16年

• 離職理由：

  • キャリアアップ目的の転職

  • 外資系企業や起業への挑戦

8. 住友商事の強み・課題・将来性

• 強み：

  • インフラ・不動産分野の強み

  • アジア・アフリカ市場での高いプレゼンス

  • 資源・非資源のバランス経営

• 課題：

  • デジタル分野の事業開発

  • 他商社に比べた利益成長

• 将来性：

  • 再生可能エネルギー・都市開発での成長期待

  • 地域密着型ビジネスの深化

9. 住友商事に向いている人・求められる人物像

• 求める人物像：

  • 地道に物事を積み重ねられる人

  • チームを大事にする協調性の高い人

  • グローバルなフィールドで挑戦したい人

• 向いている人：

  • 安定した高年収を求める人

  • 海外経験を積みたい人

  • 中長期視点でビジネスに関わりたい人

10. まとめ｜住友商事で築くキャリアの価値

住友商事は、堅実な経営と人を大切にする社風を持つ総合商社です。

• バランスの取れた成長環境

• グローバルで活躍できるフィールド

• 家庭や人生設計と両立しやすい安定性

「信用・確実」
住友の精神で、世界を動かす力を育てよう。