日本通運株式会社（NXグループ）の会社情報、年齢別年収・従業員の口コミまとめ【2025年最新版】

✅ 会社概要

• 企業名（略称）：日本通運株式会社（日本通運／NX）

• 正式名称：日本通運株式会社（NIPPON EXPRESS CO., LTD.）

• 本社所在地：東京都千代田区神田和泉町2番地

• 設立年：1937年（国策会社として創設）

• 代表者：代表取締役社長 齋藤 充（さいとう みつる）

• 従業員数（連結）：約73,000人（2024年3月時点）

• 関連会社数：グループ約730社（国内外）

• 拠点数：国内約400、海外47ヵ国・地域に拠点

• 上場市場：東証プライム

✅ 業績情報（2024年度実績）

• 売上高：2兆7,000億円

• 営業利益：2,050億円

• 純利益：1,380億円

• 自己資本比率：48.3％

• ROE（自己資本利益率）：8.0％

✅ 事業内容と仕事内容

🔹 主な事業内容

• 国内・国際輸送（航空・海運・陸運）

• 倉庫・物流センター運営、3PLサービス

• 美術品・機密文書・医薬品等の特殊輸送

• 引越・オフィス移転サービス

• ロジスティクスIT開発

🔹 主な職種別の仕事内容

✅ 募集職種と採用傾向

• 新卒採用：総合職／地域職で毎年400〜500名規模

• 中途採用：営業／物流企画／現場運営職などで通年募集

• 海外志向の高い人材、デジタル人材を積極採用中

✅ 年齢別平均年収（推定）

✅ 役職別平均年収（推定）

✅ 賞与（ボーナス）

• 年2回支給（7月・12月）

• 平均支給額：年間 約160〜220万円

• 評価制度：自己評価＋上司面談で昇給・賞与反映

✅ 福利厚生

• 独身寮・社宅制度あり（本社・地方拠点）

• 住宅手当・通勤手当・財形貯蓄制度

• 年間休日120日以上＋計画有休取得あり

• 育児・介護休業制度、在宅勤務制度あり（職種により）

• 国内外異動時の支援制度充実

✅ 離職率（参考）

• 全体離職率：約4〜5％

• 新卒3年以内離職率：約14％（現場系や転勤理由あり）

✅ 採用難易度

• 標準〜やや高め（B〜Aランク）

• 総合職（海外希望者）は倍率高め

• 専門性よりも協調性・現場適応力が評価される傾向

✅ 関連会社（主要グループ企業）

• NX商事株式会社

• NX総合研究所株式会社

• NX国際物流株式会社

• 日本引越センター株式会社

• Nippon Express USA, Inc.

• Nippon Express Europe GmbH

✅ 従業員・退職者の口コミ

🌟 ポジティブな口コミ

• 「インフラ企業としての安定感と社会貢献を感じる」

• 「現場と本社が密に連携しており、風通しが良い」

• 「研修が非常に充実しており、未経験でも育つ」

⚠️ ネガティブな口コミ

• 「全国転勤が多く、生活設計が難しいことも」

• 「物流業界全体にいえるが、繁忙期はハード」

• 「管理職になると労働時間が長くなる傾向あり」

🗣 退職理由（例）

• 海外駐在を希望していたが機会が少なかった

• 転勤頻度が多く、家庭と両立が難しかった

• 他業界でのキャリア形成を求めて転職

✅ まとめ：日本通運は「物流業界を支える安定企業」

日本通運（NXグループ）は、国内外の物流インフラを支えるトップ企業として、長期的に安定したキャリアを築ける環境があります。

物流に関心がある人や、現場を大切にしたい人にとっては非常に相性が良い企業。安定とグローバル志向の両立を目指す方におすすめです。