住友電気工業株式会社の会社情報、年齢別年収・従業員の口コミまとめ【2025年最新版】 | sechs

住友電気工業株式会社の会社情報、年齢別年収・従業員の口コミまとめ【2025年最新版】

住友電気工業株式会社の会社情報、年齢別年収・従業員の口コミまとめ【2025年最新版】


✅ 会社概要


✅ 業績情報(2024年度実績)


✅ 事業内容と仕事内容

🔹 主な事業内容

  • 自動車用ワイヤーハーネスの製造(世界シェア上位)

  • 電線・ケーブル(電力、通信、産業機械用)

  • 情報通信関連製品(光ファイバー、通信機器)

  • エレクトロニクス部品、半導体材料

  • インフラ整備(道路・トンネル内装工事)

🔹 主な職種別の仕事内容

部門 職種 業務内容
技術開発 電線・通信材料・車載部品の研究開発 材料設計、性能評価、海外技術連携など
生産技術 設備保全・自動化開発 スマートファクトリー化推進、品質管理など
営業 法人営業・海外営業 国内大手メーカー・海外現地法人との折衝
管理 経営管理・調達・人事 グループ全体の統括業務・グローバル対応

✅ 募集職種と採用傾向

  • 新卒採用:技術職/事務職(年間約300名)

  • 中途採用:技術系エンジニア/海外営業/工場管理職

  • 女性管理職登用比率向上/海外比率上昇中


✅ 年齢別平均年収(推定)

年齢層 平均年収(推定)
20代前半 約390万円
20代後半 約470万円
30代前半 約610万円
30代後半 約680万円
40代前半 約760万円
40代後半 約810万円
50代以上 約850〜950万円

✅ 役職別平均年収(推定)

役職 平均年収
一般社員 約500万円
主任〜係長 約650万円
課長クラス 約850万円
部長クラス 約1,100万円

✅ 賞与(ボーナス)

  • 年2回支給(6月・12月)

  • 平均支給額:年間 約200〜230万円

  • 実力主義評価+年功要素のハイブリッド制度


✅ 福利厚生

  • 独身寮・社宅制度(全国主要拠点に完備)

  • 年間休日121日、計画有休あり

  • 健康保険組合/保養所・カフェテリアプランあり

  • 財形貯蓄・確定拠出年金・持株制度

  • 育児休業・介護休業制度、在宅勤務制度あり


✅ 離職率(参考)

  • 全体離職率:約3%前後

  • 新卒3年以内離職率:10〜13%(職種・配属により差)


✅ 採用難易度

  • 高め(Aランク)

  • 理系(電気・材料・機械・情報系)に強み

  • 専門性・協調性・グローバルマインドが評価される


✅ 関連会社(主要グループ企業)


✅ 従業員・退職者の口コミ

🌟 ポジティブな口コミ

  • 「製品力と顧客基盤が強く、海外展開でも手応えがある」

  • 「技術開発職は環境が安定していて働きやすい」

  • 「福利厚生が手厚く、家族との時間も確保しやすい」

⚠️ ネガティブな口コミ

  • 「海外赴任や転勤が多く、家庭との両立が難しい場面も」

  • 「年功的な昇進文化が残っており、スピード感は乏しい」

  • 「工場勤務はやや古い体制が多く変革に時間がかかる」

🗣 退職理由(例)

  • 海外駐在の希望が叶わなかった

  • 専門分野が合わなかったためキャリアチェンジ

  • 他業界への挑戦意欲が高まり転職を決意


✅ まとめ:住友電工は「安定したモノづくりと世界展開の企業」

住友電気工業は、安定した経営基盤とグローバル市場での存在感を兼ね備えた企業です。技術・製造・インフラなど幅広い分野でキャリアを築ける環境があります。

一方で、組織の大きさゆえに変化は緩やかで、挑戦スピードを求める人にはやや不向きな面も。安定志向かつ技術志向の人に最適な職場といえるでしょう。

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